领导与下属沟通的障碍不包括( )。
A: 听而不闻,装模作样
B: 先说再听,预先警告
C: 说得太少,缺乏正常的沟通氛围
D: 要明确沟通目的,注意表达方式
A: 听而不闻,装模作样
B: 先说再听,预先警告
C: 说得太少,缺乏正常的沟通氛围
D: 要明确沟通目的,注意表达方式
D
举一反三
- 沟通的表达方式包括____沟通、言语沟通与____沟通。
- 沟通的障碍包括（） A: 发送者的障碍 B: 接收者的障碍 C: 沟通通道的障碍 D: 沟通技巧缺乏
- 有效沟通应该注意哪些方面的问题?() A: 沟通目的要明确 B: 沟通内容要准确 C: 沟通要采取双向式 D: 信息沟通渠道要畅通，广开言路
- 以下哪个沟通渠道和方式可能无效？ A: 事先明确沟通的目的 B: 注意沟通对象和时机 C: 选择正确的沟通方式和渠道 D: 注意沟通信息是否传达到位
- 下属在与主管沟通时，无法忘记双方职位的差距，这种情况属于沟通障碍中的（ ）。 A: 物理性沟通障碍 B: 心理性沟通障碍 C: 管理性沟通障碍 D: 语言性沟通障碍
内容
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高效沟通首先需要明确沟通目的，沟通方式不需要明确。（）
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职场沟通的类型包括 A: 与上司沟通 B: 与下属沟通 C: 与同事沟通 D: 与客户沟通
- 2
沟通是人的需要，有效沟通要明确（）。 A: 沟通目的 B: 沟通时间 C: 沟通对象 D: 沟通方法
- 3
有效沟通的步骤不包括（）。 A: 表达服务意愿 B: 明确沟通目的 C: 建立良好氛围 D: 寻求共识方案
- 4
【单选题】自我沟通的障碍不包括() A. 缺乏自我认知 B. 人生缺少目标 C. 疏于理性思考 D. 缺少沟通的氛围