测评要素的制定方法包括
A: 结构模块法
B: 样例分析法
C: 培训目标分析法
D: 文献检索法
A: 结构模块法
B: 样例分析法
C: 培训目标分析法
D: 文献检索法
举一反三
- 对某个调查对象或调查对象的某个方面的特征进行研究、分析,并从中寻找出测评要素的测评要素确定方法是（） A: 结构模块法 B: 样例分析法 C: 调查咨询法 D: 头脑风暴法
- 现代工作分析方法包括（）。 A: 关键事件法 B: 职能工作分析法 C: 任务清单分析法 D: 职位分析问卷法 E: 工作要素法
- 邀请一些了解测评对象、研究测评方法的专家学者或管理人员,其一集思广益,毫无虑地提出所有可以想到的测评要素,该测评要素的确定方法是P64（） A: 头脑风暴法 B: 样例分析法 C: 调查咨询法 D: 机构模块法
- 邀请一些了解侧评对象、研究测评方法的专家学者或管理人员，其一集思广益，毫无顾虑地提出所有可以想到的测评要素，该测评要素的确定方法是（） A: 头脑风暴法 B: 样例分析法 C: 调查咨询法 D: 机构模块法
- 损益表和资产负债表分析方法主要包括（）。 A: 结构百分比分析法 B: 指数分析法 C: 总量法 D: 平衡法