管理方格理论中，领导者既不关心人，也不关心生产，对组织放任自流，无所作为的领导方式是（）
A: 9.1型方式
B: 1.1型方式
C: 1.9型方式
D: 5.5型方式
A: 9.1型方式
B: 1.1型方式
C: 1.9型方式
D: 5.5型方式
B
举一反三
- 根据管理方格理论，领导者既不关心生产，也不关心职工的领导方式是 A: 1.1型 B: 9.1型 C: 1.9型 D: 5.5型
- 管理方格理论中,既不关心人,也不关心生产的领导方式属于( ) A: 1.1型 B: 9.1型 C: 1.9型 D: 9.9型
- 管理方格理论中，领导者既不关心人，也不关心生产，对组织放任自流，无所作为的领导方式是（
- 在管理方格理论中,只关心生产、不关心人的领导方式是:(1.1) A: 1.1型管理 B: 1.9型管理 C: 9.9型管理 D: 9.1型管理
- 在管理方格理论中，只关心生产、不关心人的领导方式属于() A: 1.1型管理 B: 1.9型管理 C: 9.9型管理 D: 9.1型管理 E: 5.5型管理
内容
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领导方格理论中,既不关心人,也不关心生产的管理方式是( )。 A: 1.1型 B: 1.9型 C: 9.1型 D: 9.9型
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管理方格理论中，表示对工作为关心，但忽略对人的关心，这种领导者拥有很大的权力，常被称“权威型管理”属于()。 A: 1.1型方式 B: 9.1型方式 C: 5.5型方式 D: 1.9型方式
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某服装生产企业的领导只关心生产,不关心员工的领导方式是( ) A: 9.9型 B: 1.9型 C: 9.1型 D: 5.5型
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依照管理方格理论的观点,那种既不关心人,又不关心生产,对组织放任自流,放弃领导应有责任的领导方式属于 A: 团队型领导方式 B: 贫乏型领导方式 C: 俱乐部型领导方式 D: 中间型领导方式
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管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型,()领导方式对业绩关心较多,对人很少关心,属于任务式领导。 A: 1.1型 B: 9.1型 C: 1.9型 D: 5.5型