工资项目一般是指在()时所需用到的所有各种数据
A: 进行工资分配
B: 工资附加费计提
C: 打印职工工资表
D: 计算职工工资
A: 进行工资分配
B: 工资附加费计提
C: 打印职工工资表
D: 计算职工工资
举一反三
- 薪资管理模块是进行工资核算和管理的模块,该模块以职工个人的原始工资数据为基础完成职工工资的计算、工资费用的汇总和分配、个人所得税的计算、查询统计和打印各种工资表、自动编制工资费用分配转账凭证传递给总账处理。
- 计算职工工资表中的“实发工资”字段的值，应使用SQL语句 UPDATE 职工工资 【15】 实发工资＝基本工资＋补帖－扣除
- 设计工资费用分配文件是要用于下列哪些目的（ ）。 A: 计算职工工资 B: 汇总部门工资 C: 编制转账凭证 D: 打印工资费用分配表
- 2014年10月，A公司发生应付职工工资总额为150000元，根据本月工资费用分配表，车间生产工人工资60000元，车间管理人员工资40000元，厂部行政管理人员工资50000元。以下分录不正确的是( )。 A: 计提职工工资时：借：生产成本 60000制造费用 40000管理费用 50000 B: 计提职工工资时：借：生产成本 150000贷：应付职工薪酬 150000 C: 从银行提现时：借：库存现金 150000贷：银行存款 150000 D: 发放工资时：借：应付职工薪酬——工资150000贷：库存现金 150000
- 工资模块的主要功能可概括为计算职工的应发工资和实发工资，汇总和分配工资费用，计提和汇总职工福利费。