对系统的、有条理的工作感兴趣，讲究实际，喜欢有秩序的生活，习惯按照固定的规程、计划办事的人格类型的人属于人格类型与职业类型学说中的：（）
A: 现实型
B: 社会型
C: 常规型
D: 调查型
A: 现实型
B: 社会型
C: 常规型
D: 调查型
举一反三
- 对系统的有条理的工作感兴趣,讲究实际,喜欢有秩序的生活,习惯按照固定的规程,计划办事。这种类型属于哪种人格特质?
- 霍兰德提出了人格类型与职业类型模式,将人格分为六种类型:实际型、研究型、艺术型、社会型、企业型与传统型,不同类型人格的人需要不同的生活或工作环境（）
- 根据霍兰德提出的人格类型一职业匹配理论,喜欢有系统的、有条理的工作,具有安分守己,务实,友善和服从的特点的人属于() A: 社会型 B: 常规型 C: 现实型 D: 企业型
- 自信进取，喜欢影响控制别人，喜欢在人群里边起主导作用的人的人格类型是（ ）。 A: 艺术型人格 B: 社会型人格 C: 企业型人格 D: 现实型人格
- 关于霍兰德的人格类型与职业类型匹配理论叙述正确的是 A: 选择职业是人格的一种表现; B: 个人的兴趣组型即人格类型; C: 同一职业团体内的人有相似的人格; D: 人可区分为六种人格类型,即现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型、传统型; E: 个人的人格与工作环境之间的适配度,是职业满意度、职业稳定性、职业成就的基础。