以下需要理论和特点匹配正确的是（）
A: 追求高成就需要—需要很好的合作性氛围
B: 追求高成就需要—喜欢成为焦点
C: 追求高权利需要—喜欢影响和控制人
D: 追求高合群需要—愿意主动地承担需要
A: 追求高成就需要—需要很好的合作性氛围
B: 追求高成就需要—喜欢成为焦点
C: 追求高权利需要—喜欢影响和控制人
D: 追求高合群需要—愿意主动地承担需要
举一反三
- 喜欢合作不喜欢竞争的人具有高的（） A: 成就需要 B: 归属需要 C: 权力需要 D: 生存需要
- “渴望建立融洽、友善的人际关系，重视来自别人的接受、喜欢、追求与友谊”属于麦克利兰成就需要理论中的（ ）因素 A: 成就需要 B: 权力需要 C: 合群需要 D: 合作需要
- 一个组织拥有的人越多，它的发展就越快，获利越多。（ ） A: 高权力需要 B: 高合群需要 C: 高成就需要 D: 高学习需要
- （）是指追求优越感的驱动力，或者参照某种标准去追求成就感、追求成功的欲望。 A: 成就需要 B: 权力需要 C: 亲和需要 D: 自尊需要
- 根据麦克莱兰的需求理论，企业家的需要结构是()。 A: 高成就需要 B: 高权力需要 C: 中成就需要 D: 低权力需要 E: 低亲和需要