关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2021-04-14 中国大学MOOC: 绩效管理的发展基本上经历了三个阶段，第一阶段为财务导向，称之为“财务型绩效管理”；第二阶段为战略导向，称之为“战略型绩效管理”；第三阶段为目标导向，称之为“目标型绩效管理”。 中国大学MOOC: 绩效管理的发展基本上经历了三个阶段，第一阶段为财务导向，称之为“财务型绩效管理”；第二阶段为战略导向，称之为“战略型绩效管理”；第三阶段为目标导向，称之为“目标型绩效管理”。 答案： 查看 举一反三 绩效管理经历三个阶段的发展:即绩效管理-绩效考核-战略性绩效管理。 中国大学MOOC: 绩效管理的三个阶段包括？ 中国大学MOOC:绩效管理的三个阶段包括？ 战略管理理论的演进，可以分为三个阶段：第一阶段是战略规划阶段，第二阶段是战略管理阶段，第三阶段是长期规划阶段（） 通常，我们可以把绩效管理体系的发展分为三个阶段，依次是以（）为导向的、以发展为导向的和以经营为导向的绩效管理体系。 A: 控制 B: 行为 C: 结果 D: 战略
