关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-09 人事行政的核心目标是充分开发和利用政府的（），使人尽其才、人尽其职。 人事行政的核心目标是充分开发和利用政府的（），使人尽其才、人尽其职。 答案： 查看 举一反三 以下（）不是工作分析的意义。 A: 为人事决策提供坚实的基础 B: 人尽其才 C: 人尽其职 D: 战略发展 人力资源规划的目标有() A: 人员供给平衡 B: 人尽其职,才尽其能 C: 开发HR潜力 D: 保持智力资本优势 用人艺术就是领导者在实施领导活动中如何做到（） A: 人尽其才 B: 才尽其用 C: 人尽其用 D: 用尽其才 人能尽其才，地能尽其利 要做好人事行政的工作，有怎样的要求？（ ） A: 人安其位 B: 人适其职 C: 人尽其责 D: 事职相符
