企业管理层次，也称组织层次，它是指从企业管理结构所划分的组织等级（）
A: 横向
B: 纵向
C: 斜向
D: 同心圆
A: 横向
B: 纵向
C: 斜向
D: 同心圆
举一反三
- 组织结构扁平化意味着 A: 减少企业管理幅度，增加管理层次 B: 减少企业管理幅度，减少管理层次 C: 增加企业管理幅度，增加管理层次 D: 增加企业管理幅度，减少管理层次
- 管理层次是组织结构中纵向管理系统所划分的等级数量。
- 下列关于管理幅度与管理层次的说法，正确的是（） A: 管理层次也称为组织层次，它是描述组织纵向结构性的特征的一个概念 B: 管理层次也为管理跨度，它是描述组织纵向结构性特征的一个概念 C: 管理幅度也称为管理跨度，它是描述组织纵向结构性特征的一个概念 D: 管理层次也称为组织层次，它是描述组织横向结构特征的一个概念
- 管理层次是指组织内（ ）管理系统所划分的等级数。 A: 纵向 B: 纵向和横向 C: 上下级 D: 横向
- 管理层次是组织中建立的授权级别的数量，是企业纵向管理的等级层次，又称为（）。 A: 组织结构 B: 管理跨度 C: 控制幅度 D: 组织层次