“根本领导方法”是领导活动的一般方法，其他一切领导方法的选择和运用都必须以此为基础和依据，居于领导方法体系的核心地位。
“根本领导方法”是领导活动的一般方法，其他一切领导方法的选择和运用都必须以此为基础和依据，居于领导方法体系的核心地位。
下列关于领导方式和领导方法的说法正确的有（）。 A: 领导方式是形成稳定的行为定势或模式的领导方法 B: 领导方法是在领导活动中采取的灵活多变的领导行为 C: 一种领导方式中有多种领导方法 D: 领导方法积累到一定量时就可能形成一种稳定的领导方式 E: 领导方式主要因人而异，领导方法主要因事而异
下列关于领导方式和领导方法的说法正确的有（）。 A: 领导方式是形成稳定的行为定势或模式的领导方法 B: 领导方法是在领导活动中采取的灵活多变的领导行为 C: 一种领导方式中有多种领导方法 D: 领导方法积累到一定量时就可能形成一种稳定的领导方式 E: 领导方式主要因人而异，领导方法主要因事而异
领导方法就是指领导者与被领导者之间发生影响和作用的方式,领导方法不同于领导方式,领导方式灵活多变,而领导方法却较为稳定。
领导方法就是指领导者与被领导者之间发生影响和作用的方式,领导方法不同于领导方式,领导方式灵活多变,而领导方法却较为稳定。
领导方式与领导方法的区别在于领导方法是灵活多变的，领导方式却是相对稳定的。领导方法面对的是事，领导方式面对的是人。（)
领导方式与领导方法的区别在于领导方法是灵活多变的，领导方式却是相对稳定的。领导方法面对的是事，领导方式面对的是人。（)
【单选题】领导作风的内在基础是 。(A) A. 领导素质修养 B.领导方法 C.领导决策 D.领导方式 A. 领导素质修养 B. 领导方法 C. 领导决策 D. 领导方式
【单选题】领导作风的内在基础是 。(A) A. 领导素质修养 B.领导方法 C.领导决策 D.领导方式 A. 领导素质修养 B. 领导方法 C. 领导决策 D. 领导方式
日常领导方法是普遍适用并贯穿于各种领导活动及领导活动过程始终的领导方法。（）参考答案：错误
日常领导方法是普遍适用并贯穿于各种领导活动及领导活动过程始终的领导方法。（）参考答案：错误
领导方法和方式不是相辅相成的，领导方法不是领导方式的外在和综合表现。（)
领导方法和方式不是相辅相成的，领导方法不是领导方式的外在和综合表现。（)
领导活动的归宿是（）。 A: 领导手段 B: 领导目标 C: 领导方法 D: 领导主体
领导活动的归宿是（）。 A: 领导手段 B: 领导目标 C: 领导方法 D: 领导主体
（ ）是实施领导决策程序进行决策活动的载体，是领导决策任务赖以完成的手段。A、领导方法B、领导决策方法C、领导决策理论D、领导决策过程
（ ）是实施领导决策程序进行决策活动的载体，是领导决策任务赖以完成的手段。A、领导方法B、领导决策方法C、领导决策理论D、领导决策过程
（）是实现领导职能的根本途径 A: 领导方法 B: 领导手段 C: 领导原则 D: 领导方针
（）是实现领导职能的根本途径 A: 领导方法 B: 领导手段 C: 领导原则 D: 领导方针