领导的权变理论有（）
A: 菲德勒模型
B: 情境领导理论
C: 路径-目标理论
D: 领导者-参与模型
A: 菲德勒模型
B: 情境领导理论
C: 路径-目标理论
D: 领导者-参与模型
举一反三
- 第一个全面的领导权变理论是（ ） A: 费德勒权变理论 B: 情境领导理论 C: 路径—目标理论 D: 领导者—参与模型
- 领导行为的权变理论包括() A: 费德勒的权变模型 B: 领导情境理论 C: 路径一目标理论 D: 反馈理论 E: 参与模型
- 领导权变模型中，（）反对把领导的行为视为固定不变的，领导者可以根据不同的情境调整领导风格。 A: 领导参与模型 B: 菲德勒模型 C: 情境领导模型 D: 目标—路径理论
- 领导行为的权变理论有（）。 A: A费德勒的权变模型 B: B领导情境理论 C: C路径-目标理论 D: D反馈理论 E: E参与模型
- 下列属于领导权变理论的是( ) A: 领导方式理论 B: 费德勒权变模型 C: 领导情境理论 D: 路径目标理论