制止不当行为，营造并维持一个尊重他人的工作环境并欣赏彼此之间的差异，这属于教练行为的哪一项？（）
A: 有效地沟通
B: 教练与发展员工
C: 展现团队合作精神
D: 重视及尊重他人
A: 有效地沟通
B: 教练与发展员工
C: 展现团队合作精神
D: 重视及尊重他人
D
举一反三
- 制止不当行为，营造并维持一个尊重他人的工作环境并欣赏彼此之间的差异。这属于教练行为的哪一项（） A: 有效的沟通 B: 教练与发展员工 C: 展现团队合作精神 D: 重视与尊重他人
- 了解你团队人员的工作能力并给与适当的激励。这属于教练特征的哪一项（） A: 运用教练技巧与回馈以改善绩效 B: 有效的领导团队 C: 有效的改变管理 D: 授权他人
- 有效沟通的行为法则有（） A: 自信的态度 B: 尊重体谅他人的行为 C: 善用询问和倾听 D: 直接有效地表达观点
- 下列属于有效沟通行为法则的是（） A: 吼叫、谩骂或争辩 B: 尊重、体谅他人的行为 C: 公开批评 D: 背后议论
- 在热恋阶段,()属于行为不当。 A: 不必注意对方缺点 B: 保持理智 C: 尊重对方 D: 尊重他人
内容
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权利实现的内在动力是人们彼此之间对各自权利的相互尊重。只有尊重他人权利，每个权利人才能真正获得并最终实现自我权利。原因在于 A: 尊重他人权利是公民权利意识的重要内容 B: 尊重他人权利是一项法律义务 C: 尊重他人权利是一项道德义务 D: 不尊重他人权利，就会丧失自己的权利
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幼儿在与同伴游戏时，彼此合作且能接纳他人，也为他人所接纳，这属于（ ） A: 情绪发展 B: 道德发展 C: 人格发展 D: 社会行为发展
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人格魅力从学术上说是：（）。 A: 吸引异性的行为 B: 吸引他人的幽默 C: 吸引并驱动他人思想和行为的伟大能力 D: 吸引他人的尊重行为
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满足亲和需要的行为可以是（）。 A: 参加社交活动 B: 受到许多人的喜欢 C: 参加并改变他人的态度和行为 D: 成为团队的一份子 E: 友好、合作地与同事一起工作
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创业团队合作精神包括（ ）。 A: 尊重他人、经营信任 B: 注重沟通、形成机制 C: 合理分工、有效覆盖 D: 规则建设必不可少，企业利益放在首位