在行政组织的自身管理中强调人格尊重、人性激发、民主参与、上下沟通的管理方法，属于（）
A: A理论
B: X理论
C: Y理论
D: Z理论
A: A理论
B: X理论
C: Y理论
D: Z理论
举一反三
- 强调整体合作精神，提倡参与式管理的现代管理理论是（ ） A: Z理论 B: X理论 C: Y理论 D: X—Y理论
- 在管理实践中倡导“参与式"管理或"民主式”管理的理论基础是() A: X理论 B: Y理论 C: 超Y理论 D: Z理论
- 出于“有善有恶，亦善亦恶”的人性假设，在行政组织自我管理的过程中，就强调外在强制与内在激发诸方法的灵活运用，这一管理方法在西方称之为（） A: X理论 B: Y理论 C: Z理论 D: 超Y理论
- 出于对人性“有善有恶，亦善亦恶”的假设，在行政组织自我管理的过程中要强调外在强制与内在激发诸方法的灵活运用，这一管理方法在西方被称为（） A: W理论 B: X理论 C: Y理论 D: Z理论
- 以“自我实现人”人性假设为前提的管理理论是()。 A: X理论 B: Y理论 C: 超Y理论 D: Z理论