做好面试之前的充分准备,必要时对面试主考官进行培训。
举一反三
- 为改善面试效果，寿险公司可以采取的措施包括（）。 ①．采用情景化结构面试 ②．面试考官在面试之前认真阅读求职者拟填补职位的职位说明书 ③．系统地对面试考官进行培训 ④．让用人部门选择面试考官，人力资源部门不参与面试 A: ①、②、③ B: ①、②、④ C: ①、③、④ D: ①、②、③、④
- 面试准备阶段包括( ) A: 制定面试指南 B: 准备面试问题; C: 评估方式确定 D: 培训面试考官
- 面试准备阶段的工作主要包括（） A: 制定面试指南 B: 准备面试问题 C: 确定评估方式 D: 培训面试考官
- 面试准备阶段的主要工作包括（）。 A: 制定面试指南 B: 准备面试问题 C: 确定评估方式 D: 培训面试考官 E: 统计面试结果
- ()不属于为提高结构化面试的信度和效度，对面试考官培训的内容。 A: 要求面试考官有丰富的人际关系 B: 要求面试考官掌握完整的评选规则 C: 要求面试考官有丰富的职业技能知识 D: 要求面试考官有丰富的社会经验