亚马逊公司文化中，领导者期望并要求自己的团队进行（ ），并始终寻求使工作简化的方法。
举一反三
- 亚马逊公司文化中，领导者期望并要求自己的团队进行（），并始终寻求使工作简化的方法。
- 下列团队领导应对困难情景描述正确的是：①.团队领导是冲突的管理者；②.当团队出现不一致的意见时，团队领导应该支持大多数人的意见；③.团队领导是困难处理专家；④当团队遇到困难并寻求帮助时，团队领导者应该马上向上一级部门寻求帮助（） A: ①③ B: ②③ C: ②④ D: ①②③④
- 领导团队最好的方法是（ ）。 A: 充分激励团队成员朝公司确定的方向干 B: 自己带头干 C: 让团队成员按照自己的要求干 D: 让团队成员自己干
- 跨文化领导要求每个领导者要站在自己的文化立场上去理解其他文化，也就是首先要坚定（）。
- 民主的领导方式是指（）。 A: 在做决定时，领导者与团队成员进行讨论 B: 在做决定之前，领导者与团队进行协商，并让团队成员提出他们的观点进行讨论 C: 领导者在团队采取某种想法或行动之前，首先应该说服团队接受 D: 领导者提出方案，让团队成员讨论