团队中破坏冲突信息交换会：
不断减少停止
举一反三
内容
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冲突会降低团队决策质量，对团队绩效来说是有害的。 （ ）
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团队成员之间竞争会破坏团队氛围，应该取消竞争激励机制。
- 2
冲突会对团队带来消极影响,也会带来积极影响。
- 3
冲突本身并无好坏之分，适当程度的冲突会激发团队成员的积极性。
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()会导致人际关系紧张,人与人之间互相憎恨,会影响到团队目标的有效实现,很可能是一种破坏性冲突 A: 关系冲突 B: 目标冲突 C: 任务冲突 D: 政治冲突