依照马斯洛的需求层次理论，企业员工接收并完成有挑战性或创造性的工作，满足了员工的（）需求
举一反三
- 中国大学MOOC: 依照马斯洛的需求层次理论，企业员工接收并完成有挑战性或创造性的工作，满足了员工的（ ）需求
- 根据马斯洛需求层次理论或可知,现代企业为员工提供的医疗保险可满足员工的安全需要。
- 依据马斯洛层次需求理论，对于需要层次主要表现为社会需要的员工一般应采取（）的激励手段。 A: A给予员工有挑战性的工作 B: B给予员工名誉头衔，或提高其职称 C: C举办联谊晚会 D: D为员工提供舒适的工作环境或提供有关保险
- 请描述马斯洛需求层次理论的主要内容，并举例说明管理者如何运用这个理论来激励员工。
- 某公司定期组织公司的新老员工进行聚会，按照马斯洛的需求层次理论，该行为满足的是员工的（） A: 生理需求 B: 安全需求 C: 社会需求 D: 受尊重需求