【论述题】如何区分领导和管理?一个人能既是领导又是管理者吗?
举一反三
- 对领导与管理关系的理解下列正确的是（ ）。 A: 领导与管理没有区别 B: 一个人可能既是领导者，也是管理者 C: 领导者和管理者都是被任命的 D: 领导者和管理者二者也可能分离
- 以下关于领导和管理关系说法正确的是 A: 领导等同于管理 B: 管理的对象是物，领导的对象是人 C: 能当好管理者，就一定能当好领导者 D: 领导工作是管理工作的一部分
- 关于领导与管理者区别与联系表述错误的是（） A: 一个人可能既是领导者，也是管理者 B: 一个人可能是个领导者，但并不是管理者 C: 一个人可能是个管理者，但并不是个领导者 D: 一个人是管理者，那他/她一定是领导者
- 领导与管理是不一样的事情，如果一个人经常重视激励，则这个人是一个（）。 A: 一线员工 B: 一线领导 C: 管理者 D: 领导者
- 以下说法有误的是（ ） A: 领导是管理的职能之一 B: 一个管理者不一定是个领导者 C: 管理和领导具有复合性 D: 领导与管理相辅相成 E: 领导活动的评价标准是领导效能