比尔·盖茨认为，只有具备“帮助老板成功，你才能成功”理念的员工才是优秀员工。你对这句话的理解是（）。
A: 老板无非是要让员工无条件地为自己工作
B: 这反映了老板很阴暗的一种心理
C: 把个人发展与企业命运融合到一起才有前途
D: 在推动企业发展中成就自己
A: 老板无非是要让员工无条件地为自己工作
B: 这反映了老板很阴暗的一种心理
C: 把个人发展与企业命运融合到一起才有前途
D: 在推动企业发展中成就自己
C,D
举一反三
- 对于“帮助老板成功，你才能成功”这句话，理解正确的（）｡ A: 只有与老板同心，员工才能受到赏识 B: 即使你能帮助老板成功，自己也只能做一个打工仔儿 C: 这是老板与有员丁剩余劳动价值的一种说法而已 D: 在做好本职工作中锻炼和成就自己
- 所有关心员工个人发展的企业老板，都被证明是管理得法的企业老板；而切实关心员工个人发展的企业老板，都首先把注意力放在员工的职业生涯发展上。因此，那些不首先把注意力放在关心员工职业生涯发展上的企业老板，都不是管理得法的企业老板。 为使上述论证成立，必须为真的一项是（ ）。 A: 员工的职业生涯发展，是员工个人发展中最突出的问题 B: 所有管理得法的企业老板，都是关心员工个人发展的企业老板 C: 近年来，员工普遍比较关心自己的个人发展 D: 员工个人发展同企业发展密切相关
- 下列说法中，属于微软总裁比尔·盖茨认为优秀员工所需素质的是（）。 A: 具有“帮助老板成功，你才能成功”的意识 B: 坚持“把奖金和薪水作为最深厚工作动力”的理念 C: 树立“始终站在企业立场。努力为顾客着想”的意识 D: 保持“广博的视野，而不要仅仅专注于自己的工作”的理念
- 下列说法中，属于微软总裁比尔·盖茨认为优秀员工所需素质的是（）。 A: “具有”“帮助老板成功，你才能成功”的意识 B: “坚持”“把奖金和薪水作为最深厚工作动力”的理念 C: “树立”“始终站在企业立场。努力为顾客着想”的意识 D: “保持”“广博的视野，而不要仅仅专注于自己的工”的理念
- 企业员工要具备“主人的心态”是指（） A: 认为自己是在替他人工作，这种无形中就把自己看作企业的仆人了 B: 为自己工作，对自己负责，为企业创造最佳的业绩 C: 无论老板在不在，无论公司碰到什么困难，你都能尽心尽力，协助企业创造最大的财富 D: 认为自己就是主人，就是老板
内容
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下列说法中，属于微软总裁比尔？盖茨认为优秀员工所需素质的是（） A: 具有“帮助老板成功，你才能成功“的意识 B: 坚持“把奖金和薪水作为最深厚工作动力“的理念 C: 树立“始终站在企业立场，努力为顾客着想“的意识 D: 保持“广博的视野，而不要仅仅专注于自己的工期作“的理念
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成功的流程再造会带来员工价值观的变化，在新的组织中，员工认为自己在为顾客工作，而不是为老板工作。()
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老板都希望自己的员工能（ ）地工作。
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【讨论题】员工在微信上回答老板问的问题,只回复了“嗯”,被老板批评。你认为老板批评的对么,如果是你,面对老板的批评,你会怎么做呢?
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如果你是老板，你对员工的考核可能会