对人的不安全行为可从( )方面着手解决。
A: 人的心理学方面
B: 系统论的理论和方法
C: 可通过培训提高人的安全意识和行为能力
D: 人的行为学方面
E: 现代管理学的理论和方法
A: 人的心理学方面
B: 系统论的理论和方法
C: 可通过培训提高人的安全意识和行为能力
D: 人的行为学方面
E: 现代管理学的理论和方法
举一反三
- 对人的不安全行为可从（）方面着手解决。 A: 人的心理学 B: 系统论的理论和方法 C: 通过培训提高人的安全意识和行为能力 D: 人的行为学 E: 现代管理学的理论和方法
- 对人的不安全行为可从( )等方面着手解决。 A: 人的心理学 B: 培训和提高人的安全意识 C: 培训和提高人的行为能力 D: 人的行为学 E: 现代管理学的理论和方法
- 为了解决依靠人的可靠性和安全技术可靠性所不能解决的生产事故和劳动问题，职业健康安全管理体系应用的理论和方法是( )。 A: 系统论 B: 管理学 C: 心理学 D: 组织行为学
- 安全教育培训是提高从业人员安全意识和安全素质、防止人的不安全行为、减少人为事故的重要途径。（)
- 职业健康安全问题常出现的问题有( )。 A: 人的不安全行为 B: 物的不安全状态 C: 安全技术欠缺 D: 组织管理不力 E: 系统理论和方法不当