下级对上级的尊重则应做到（）
A: 支持上级工作，自觉服从管理，认真完成任务
B: 对上级的失误要开诚布公地当面提出，并注意说话的态度和场合
C: 与上级发生意见分歧，不要当面顶撞，婉转地表示自己的看法
D: 维护上级威信，不对领导妄加评论
A: 支持上级工作，自觉服从管理，认真完成任务
B: 对上级的失误要开诚布公地当面提出，并注意说话的态度和场合
C: 与上级发生意见分歧，不要当面顶撞，婉转地表示自己的看法
D: 维护上级威信，不对领导妄加评论
举一反三
- 下级对上级的尊重则应做到（） A: A支持上级工作，自觉服从管理，认真完成任务 B: B对上级的失误要开诚布公地当面提出，并注意说话的态度和场合 C: C与上级发生意见分歧，不要当面顶撞，婉转地表示自己的看法 D: D维护上级威信，不对领导妄加评论
- 关于上下级之间的关系,正确的说法是( ). A: 上级与下级的权利和地位均不同,不可能做到人格平等 B: 尊重领导与阿谀奉承没有界线,难以辨别 C: 下级与上级发生意见分歧时,下级不应该当面顶撞上级 D: 下属处于弱势地位,与上级之间是依附关系
- 作为下级的公务员对待上级要做到（）。 A: A服从上级命令 B: B尊敬上级，维护上级的威信 C: C正确对待上级的批评 D: D如实向上级报告和请示工作
- 在职场，上级就是上级，下级千万不能去说服上级改变主意，即使是上级错了也要服从并遵照执行，否则就是不尊重上级的表现。
- 协调与上级关系的准则包括（） A: 迎合上级 B: 尊重上级 C: 服从上级 D: 体谅上级