关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告:维护QQ群:833371870,欢迎加入!公告:维护QQ群:833371870,欢迎加入!公告:维护QQ群:833371870,欢迎加入! 2022-06-01 处理团队共同业绩与个人冒尖的关系正确的做法是() A: 团队领导人不刻意栽培英雄 B: 鼓励有利于个人的冒尖行为 C: 鼓励冒尖人才帮助后进的成员 D: 鼓励为了团队的发展而个人冒尖 处理团队共同业绩与个人冒尖的关系正确的做法是()A: 团队领导人不刻意栽培英雄B: 鼓励有利于个人的冒尖行为C: 鼓励冒尖人才帮助后进的成员D: 鼓励为了团队的发展而个人冒尖 答案: 查看 举一反三 见贤思齐、鼓励冒尖、成人之美、反对平均主义等均属于正确的()文化。 A: 亚 B: 协同 C: 团队 D: 人才 不带头,不冒尖 不带头,不冒尖,一切都随大流 神宁文化注重营造鼓励和刺激()充分地展示自我,最大限度地发挥()潜能的氛围。 A: 团队成员;个人 B: 个人;团队成员 C: 个人;组织 D: 队伍成员;团队 不带头,不冒尖的心理状态属于思维障碍