衡量教学目标是否合理，就要看该目标能否发挥应有的作用。
举一反三
- 薪酬要发挥应有的作用，薪酬管理就要达到相应的目标，（）不属于薪酬管理的目标
- 衡量投资布局是否合理的条件是（）。 A: 衡量投资布局是否合理，要看其是否与国家的区域经济发展战略相吻合 B: 衡量投资布局是否合理，要看是否有利于整体经济的持久发展 C: 衡量投资布局是否合理，要看是否有利于效益的最大化 D: 衡量投资布局是否合理，要看是否与当地的环境相匹配
- 衡量一个国家财政收入的规模的是否合理，主要看能否（ ）以下两个标准：（ ）标准和（ ）标准。
- （）搭建是否合理，既是长远目标能否实现的必要前提，也是衡量职业生涯规划设计优劣的重要指标。 A: 阶段目标 B: 长远目标 C: 在校目标 D: 近期目标
- 听课的时候要看教学目标，主要看教师采用了哪些教学手段、教学方法指导学生学习，是否得法。