组织管理中根据目标及任务的特点，可将团队分为问题解决型团队、自我管理型团队和()。
A: 跨功能团队
B: 任务导向型团队
C: 自我激励型团队
D: 高绩效团队
A: 跨功能团队
B: 任务导向型团队
C: 自我激励型团队
D: 高绩效团队
举一反三
- 3.在组织中，根据团队存在的目的可以将团队分为（ ）。 A: 问题解决型团队 B: 自我管理型团队 C: 多功能型团队 D: 目标导向型团队
- 人们通常根据团队建立和存在的目标，把团队分为（） A: 学习型团队 B: 职能型团队 C: 问题解决型团队 D: 自我管理型团队 E: 跨职能型团队
- 【判断题】根据团队的存在目的,可将团队分为:问题解决型团队、自我管理型团队、多功能型团队
- 根据团队的目标、功能和特点，可以把团队划分为（）。 A: A问题解决型团队 B: B自我管理型团队 C: C全面提高型团队 D: D多功能型团队 E: E虚拟型团队
- 根据团队存在的目的和拥有自主权的大小可将团队分成问题解决型、自我管理型团队、虚拟型团队和（ ）四类。 A: 问题解决型团队 B: 实地考察型团队 C: 多功能型团队 D: 社会实践型团队