关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-05-31 如果说某个管理者“劳苦功高”.“没有功劳也有苦劳”,从管理的视角看,你觉得这种说法对吗?(<br/>) 如果说某个管理者“劳苦功高”.“没有功劳也有苦劳”,从管理的视角看,你觉得这种说法对吗?() 答案： 查看 举一反三 “没有功劳也有苦劳，没有苦劳也有疲劳”，对吗？ “没有功劳也有苦劳”的观点违反了那项管理原则（ ） 在绩效管理结果论者看来，“没有功劳也有苦劳”这个观点是正确的。 从管理视角看法家的势可以理解为管理者的地位和力量 如果组织推崇管理万能论，那么从组织的视角来看，管理者_______
