组织中每一名员工应该只向一位领导报告，上下级之间形成一条清晰的指挥链，属于组织设计原则中的（ ）
A: 工作专门化原则
B: 控制幅度原则
C: 权责对等原则
D: 命令统一原则
A: 工作专门化原则
B: 控制幅度原则
C: 权责对等原则
D: 命令统一原则
D
举一反三
- 组织中每一名员工应该只向一位领导报告，上下级之间形成一条清晰的指挥链，属于组织设计原则中的（ ） A: 工作专门化原则 B: 控制幅度原则 C: 权责对等原则 D: 命令统一原则
- 组织中每一名员工应该只向一位领导报告，上下级之间形成一条清晰的指挥链，属于组织设计原则中的（ ） A: 工作专门化原则 B: 控制幅度原则 C: 权责对等原则 D: 命令统一原则
- 组织中每一名员工应该只向一位领导报告，上下级之间形成一条清晰的指挥链，属于组织设计原则中的（ ） A: 工作专门化原则 B: 控制幅度原则 C: 权责对等原则 D: 命令统一原则
- 组织中每一名员工应该只向一位领导报告，上下级之间形成一条清晰的指挥链，属于组织设计原则中的（ ） A: 工作专门化原则 B: 控制幅度原则 C: 权责对等原则 D: 命令统一原则
- 组织中每一名员工应该只向一位领导报告，上下级之间形成一条清晰的指挥链，属于组织设计原则中的
内容
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使得组织在实际运作上下级之间能形成一条清晰的指挥链的组织设计原则是()。 A: 有效性原则 B: 统一指挥原则 C: 权责对等原则 D: 集权与分权结合原则
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要求每位下属应该有一个并ft仅有一个上级，要求在上下级之间形成一条清晰的指挥链的组织设计原则是（） A: 统一指挥原则 B: 控制幅度原则 C: 专业化分工原则 D: 权责对等原则
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（）就是要求每位下属应该有一个并且仅有一个上级，要求在上下级之间形成一条清晰的指挥链 A: 统一指挥原则 B: 控制幅度原则 C: 权责对等原则 D: 柔性经济原则
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（ ）原则就是要求每位下属应该有并且只有一位上级，上下级之间形成一条清晰的指挥链。 A: 柔性经济 B: 权责对等 C: 控制幅度 D: 统一指挥
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组织设计的原则主要包括分散指挥原则、控制幅度原则、权责对等原则、柔性经济原则（）。