关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-01 要想有效地激发冲突，首先应当识别组织目前状态是否（ ）。 A: 能够承受冲突 B: 需要增加冲突水平 C: 做好应急措施 D: 确定组织目标 要想有效地激发冲突，首先应当识别组织目前状态是否（ ）。A: 能够承受冲突B: 需要增加冲突水平C: 做好应急措施D: 确定组织目标 答案： 查看 举一反三 要想有效地激发冲突，首先应当识别组织目前状态是否（）。 在组织管理中，冲突是不可避免的，管理者需要运用管理技巧有效地解决冲突。千万不能激发冲突 中国大学MOOC: 在组织管理中，冲突是不可避免的，管理者需要运用管理技巧有效地解决冲突。万不能激发冲突。( ) 当组织中的冲突水平过低而需要提高时,激发冲突的方法有哪些? 冲突管理包括两个方面，即（） A: 消除冲突 B: 消除冲突的负面效应 C: 激发冲突 D: 激发支持组织目标的冲突
