领导者实施领导的基础是什么?
答，领导是一个领导者影响人们努力完成一些特殊目标的过程。这种影响力有两个基本来源，第一个来源是领导者的地位权力，即伴随一个工作岗位的正常权力，我们称之为职权或正式的权力:领导者影响力的第二个来源是下属服从的意愿，我们称之为威信或非正式的权力。职权与威信是领导者之所以能够实施领导的基础，领导者正是以自己所拥有的职权和威信来影响和指挥别人，来体现其在组织成员中的影响力的。
举一反三
内容
- 0
领导者素养的重要性体现在：() A: 加强领导者素养是领导者自我完善的需要 B: 加强领导者素养是有效实施领导职能的重要保证 C: 加强领导者素养是将强领导影响力的客观要求 D: 加强领导者素养是提高领导艺术水平的基础
- 1
领导者从事领导活动必须具备的基础条件是（）。 A: 领导方式 B: 领导能力 C: 领导决策 D: 领导者的权力
- 2
领导者要实施有效的领导，应该：（ ）
- 3
（ ）领导模型认为，有效领导和无效领导的差异并不是领导者的行为本身，而是领导者行为和实施情境的匹配。
- 4
领导者得以开展活动的前提和基础是。 A: 领导权威 B: 领导行为 C: 领导权力 D: 领导影响力