关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-10 人员外部招聘比内部选聘更有效。 人员外部招聘比内部选聘更有效。 答案： 查看 举一反三 人员选聘的途径有外部招聘和内部招聘。 人员选聘的途径包括（ ）。 A: 组织内部选聘 B: 组织外部人员招聘 C: 相互考核 D: 定期考核 组织在招聘员工时外部招聘比内部招聘更有利于组织的发展。 选聘的（）有内部提升和外部招聘。 人员选聘的主要途径是( ) A: 内部选聘 B: 外部选聘 C: 内部调动 D: 外部引进
