关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-12 研究因素可有不同的类别。每次研究，只观察一个类别的作用，称为（）；若同时观察多个类别的作用，则称为（）。 研究因素可有不同的类别。每次研究，只观察一个类别的作用，称为（）；若同时观察多个类别的作用，则称为（）。 答案： 查看 举一反三 工资类别的管理只包括建立工资类别、打开工资类别。 一个单位可以建立多个工资类别，不同类别的职工部门、人员、工资项目和计算公式都可以不同。（ ） 下列中属于收发类别的是() A: 材料类别 B: 入库类别 C: 出库类别 D: 货物类别 语音识别的类别知觉现象指的是，连续变化的语音信号，在脑内被识别为不同的类别，类别之间有类别界线，类别知觉仅限于元音感知 对工资类别的维护包括建立工资类别、打开工资类别、删除工资类别、关闭工资类别和汇总工资类别。
