某一职位较为完整的职业需求信息应该包括（）
A: 招聘单位的基本情况
B: 需求岗位的工作内容
C: 招聘单位的工资待遇
D: 招聘条件
E: 招聘数量和报名办法
A: 招聘单位的基本情况
B: 需求岗位的工作内容
C: 招聘单位的工资待遇
D: 招聘条件
E: 招聘数量和报名办法
A,B,C,D,E
举一反三
- 某一职位较为完整的职业需求信息应该包括（） A: A招聘单位的基本情况 B: B需求岗位的工作内容 C: C招聘单位的工资待遇 D: D招聘条件 E: E招聘数量和报名办法
- 招聘信息包括招聘单位的、需求岗位的和工资待遇等。
- 通过广告招聘，招聘内容包括招聘单位的基本及基本情况的介绍、（）、应聘者需要提供的资料以及其他招聘事项。 A: 岗位及人数 B: 招聘条件 C: 工资待遇
- 大学生应该掌握的职业信息包括 A: 用人单位提供的薪金待遇 B: 用人单位的招聘条件、需求岗位和招聘数量 C: 用人单位的基本情况 D: 更好地掌握和运用就业政策
- 大学生应掌握的职业信息有哪些？ A: 用人单位的基本情况 B: 用人单位的招聘条件 C: 用人单位的需求岗位和招聘数量 D: 用人单位提供的薪资待遇
内容
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招聘启事一般包括招聘基本情况、招聘对象、应聘条件、招聘待遇、招聘方法等内容。()
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发布招聘职位，需要收集下列哪些与职位有关的需求信息（） A: 招聘岗位 B: 招聘人数 C: 任职条件 D: 到岗时间 E: 学历要求
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求职前必须了解招聘单位招聘的信息，包括哪些？ A: 学历 B: 专业 C: 身高 D: 招聘岗位 E: 招聘单位文化背景
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事业单位招聘人员应当公开发布招聘信息，招聘信息应当载明招聘的岗位、招聘人员数量及待遇等，用人单位情况简介可以不用公布（）
- 4
员工招聘包括哪些内容（） A: 招聘预算、及渠道的确认 B: 招聘岗位、需求以及所需人员的数量 C: 招聘信息的发布、寻访过程 D: 招聘时间及面试整体安排