关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-09 根据双因素理论，以下属于激励因素的有（ ）。 A: 工作的挑战性 B: 管理制度 C: 人际关系 D: 薪酬 E: 工作的成就感 根据双因素理论，以下属于激励因素的有（ ）。A: 工作的挑战性 B: 管理制度C: 人际关系D: 薪酬E: 工作的成就感 答案： 查看 举一反三 根据赫兹伯格的双因素理论，下列因素属于保健因素的有( )。 A: 工作环境 B: 管理制度 C: 成就感 D: 工作富有挑战性 E: 人际关系 根据双因素理论,以下属于激励因素的是( ) A: 富有挑战的工作 B: 人际关系 C: 地位 D: 薪酬待遇 根据赫兹伯格双因素理论,以下属于保健因素的有:( )。 A: 薪金 B: 成就感 C: 人际关系 D: 工作挑战性 E: 工作环境 按照双因素理论,下述哪种因素属于激励因素()。 A: 工作挑战性 B: 薪酬 C: 人际关系 D: 职业安定 根据双因素理论,以下()属于激励因素。 A: 薪酬 B: 工作环境 C: 人际关系 D: 工作的意义
