罗杰斯认为，人本治疗模式的关键是（）
A: 以问题中的人为中心
B: 以人中的问题为中心
C: 以创造出和谐的氛围为中心
D: 以发展工作者和案主之间良好的工作关系为中心
A: 以问题中的人为中心
B: 以人中的问题为中心
C: 以创造出和谐的氛围为中心
D: 以发展工作者和案主之间良好的工作关系为中心
举一反三
- 1951年，罗杰斯正式提出()，注重感受和反映服务对象的内心变化。 A: 促使服务对象改变的充分必要条件 B: 建立良好工作关系的必要条件 C: 以工作关系为中心的治疗模式 D: 人本治疗模式 E: 以当事人为中心的治疗模式
- 1951年，罗杰斯正式提出（），注重感受和反映服务对象的内心变化。 A: 促使服务对象改变的充分必要条件 B: 以当事人为中心的治疗模式 C: 以工作关系为中心的治疗模式 D: 以人为中心的治疗模式
- 人本管理的核心思想是（）。? 以绩效为中心|以需要为中心|以人为中心|以目标为中心
- 合作性冲突的焦点是（）。 A: 以问题为中心 B: 以个人为中心 C: 以输赢为中心 D: 以成败为中心
- 远程接待中心的工作理念是（） A: “以学生学习为中心” B: “以解答问题为中心” C: “以教师教学为中心” D: “以提供咨询为中心”