下面关于用人单位职业病管理的说法正确的有()。
A: 产生职业病危害的用人单位,应在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施等
B: 订立劳动合同时,用人单位应将工作过程中可能产生的职业病危害及后果告知劳动者
C: 发生或可能发生急性职业病危害事故时,用人单位应立即采取应急救援和控制措施,并及时报告所在地卫生行政部门和有关部门
D: 用人单位应安排职业病人进行治疗康复检查
E: 用人单位应对有职业病的人妥善安置岗位
A: 产生职业病危害的用人单位,应在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施等
B: 订立劳动合同时,用人单位应将工作过程中可能产生的职业病危害及后果告知劳动者
C: 发生或可能发生急性职业病危害事故时,用人单位应立即采取应急救援和控制措施,并及时报告所在地卫生行政部门和有关部门
D: 用人单位应安排职业病人进行治疗康复检查
E: 用人单位应对有职业病的人妥善安置岗位
举一反三
- 产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果
- 关于职业病防治责任制，《职业病防治法》规定，用人单位应当()。 A: 建立健全职业病防治责任制 B: 加强对职业病防治的管理 C: 提高职业病防治水平 D: 对本单位产生的职业病危害承担责任 E: 与劳动者连带承担职业病危害责任
- 根据《职业病防治法》，用人单位应当采取下列职业病防治管理措施（）。 A: 制定职业病防治计划和实施方案 B: 建立、健全职业卫生管理制度和操作规程 C: 建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案 D: 建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度 E: 建立、健全职业病危害事故应急救援预案
- 劳动者享有的职业卫生保护权利有()。 A: 获得职业卫生教育、培训 B: 获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务 C: 了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施 D: 要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件
- 根据《职业病防治法》，用人单位应当采取下列职业病防治管理措施（)。 A: 制定职业病防治计划和实施方案 B: 建立、健全职业卫生管理制度和操作规程 C: 建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案 D: 建立、健全职业病危害事故应急救援预案