关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-14 柯克帕特里克的人力资源开发评估层次包括了() A: 反应层次 B: 学习层次 C: 行为层次 D: 结果层次 柯克帕特里克的人力资源开发评估层次包括了()A: 反应层次B: 学习层次C: 行为层次D: 结果层次 答案： 查看 举一反三 柯克帕屈克的评估模型包括（） A: A理论推广层次 B: B知识迁移层次 C: C行为迁移层次 D: D组织成效层次 E: E学习者反应层次 培训效果评估的层次包括（ ） A: 学习层次 B: 反应层次 C: 行为层次 D: 结果层次 按照科克特里克四层次评估模型，评价学员知识、技能的掌握程度的层次是（） A: 结果 B: 学习 C: 行为 D: 反应 根据柯克帕特里克的四层次评估模型，对于第二层次，通常采用（ ）方法进行评价 柯克帕特里克提出的培训评估模型将培训效果分为四个递进的层次，即反应、学习、行为、结果。（ ）
