在实际工作中，按生活福利部门人员工资和规定比例计提的职工福利费，应计入（ ）科目。
A: 管理费用
B: 制造费用
C: 营业外支出
D: 应付职工薪酬
A: 管理费用
B: 制造费用
C: 营业外支出
D: 应付职工薪酬
D
举一反三
- 在实际工作中,按生活福利部门人员工资和规定比例计提的职工福利费,应计入()科目
- 在实际工作中，企业按生活福利人员工资和规定比例计提的职工福利费，应在 A.生产费用科目核算 B.管理费用科目核算 C.应付福利费科目核算 D.制造费用科目核算
- 按照医务及生活福利部门人员的工资额提取的职工福利费,实际工作中计入______。 A: 应付福利费 B: 制造费用 C: 管理费用 D: 辅助生产成本
- 在实际工作中，按生活福利部门人员工资和规定比例计提职工福利费时，应借记的科目是（）。
- 分配企业福利部门职工工资时,应借记()科目,贷记“应付职工薪酬-福利费”科目 A: 付职工薪酬-福利费 B: 付职工薪酬-工资 C: 理费用 D: 他业务支出
内容
- 0
行政管理部门人员的工资费用和销售部门人员计提的福利费用应分别计入( )账户的借方。 A: 管理费用和销售费用 B: 应付福利费和管理费用 C: 均计入管理费用 D: 均计入应付福利费
- 1
按照医务及生活福利部门人员的工资额提取的职工福利费，实际工作中计入______
- 2
计提职工福利时，按新准则规定应贷记______账户。 A: 管理费用 B: 制造费用 C: 应付职工薪酬 D: 应付福利费
- 3
企业生活福利部门职工的工资费用由职工福利费开支。（）
- 4
计提企业福利部门职工的工资时，通常借记“管理费用”，贷记“应付职工薪酬—工资”