外国人在中国就业的管理适用于（）。
A: 联合国驻华代表机构
B: 外国驻华使、领馆
C: 在中国境内就业的外国人和聘用外国人的用人单位
D: 其他国际组织中享有外交特权与豁免的人员
A: 联合国驻华代表机构
B: 外国驻华使、领馆
C: 在中国境内就业的外国人和聘用外国人的用人单位
D: 其他国际组织中享有外交特权与豁免的人员
举一反三
- 外国人在中国就业的管理适用于（）。 A: 联合国驻华代表机构 B: 外国驻华使、领馆 C: 在中国境内就业的外国人和聘用外国人的用人单位 D: 其他国际组织中享有外交特权与豁免的人员
- 以下选项中，不适用于《外国人在中国就业管理规定》的是（） A: 在中国境内就业的外国人 B: 聘用外国人的用人单位 C: 外国驻华使、领馆人员 D: 在中国境内就业的外籍华人
- 《外国人在中国就业管理规定》中规定，外国人在中国工作指（）。包括自雇或者受雇于他人。不适用于外国驻华使、领馆和联合国驻华代表机构、其他国际组织中享有外交特权与豁免的人员。
- 对于哪些适用于《外国人在中国就业管理规定》（） A: 聘用外国人的个体经济组织 B: 在中国境内就业的外国人 C: 聘用外国人的用人单位 D: 聘用外国人的公民个体
- 对于外国人在中国就业的描述，观点正确的是（） A: 持职业签证外国人的随行家属按照相关规定可以在中国就业 B: 在中国就业的外国人必须无犯罪纪律 C: 外国人在中国就业必须有确定的聘用单位 D: 外国驻中国使、领馆人员的配偶按照相关规定可以在中国就业