关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-12 酷狗的职业发展通道的职级评定结果，对员工的影响有（） A: 年度调薪 B: 晋升机会 C: 个人成长 D: 转正 酷狗的职业发展通道的职级评定结果，对员工的影响有（）A: 年度调薪B: 晋升机会C: 个人成长D: 转正 答案： 查看 举一反三 在酷狗，我们每年有（）次职业发展通道评级机会。 员工工资出现变化的原因有（）。 A: 员工晋升 B: 员工调职 C: 企业年度调薪 D: 员工请假 职业发展通道是组织为员工设计的职业成长、晋升的管理方案。 绩效评估结果应用于（）等方面。 A: 奖金 B: 调薪 C: 晋升 D: 员工培训与发展 关于员工职业晋升发展通道，以下正确的是（） A: 技术通道及管理通道可相互转换晋升 B: 工程师是不可以降级至技术员的 C: 工作绩效好坏，是晋升的考评条件之一 D: 每个职级有9个薪酬等级
