团队的发展历程中,哪个阶段最有利于组织建设团队文化
A: 震荡阶段
B: 规范化阶段
C: 高产阶段
D: 调整阶段
A: 震荡阶段
B: 规范化阶段
C: 高产阶段
D: 调整阶段
举一反三
- 团队建设的阶段包括()。 A: 形成阶段 B: 震荡阶段 C: 规范阶段 D: 执行阶段 E: 调整阶段
- “团队的创建者必须根据团队的任务、目标来思考创建一个什么样的团队，团队应该控制在多少人的规模。”这属于团队发展的哪个阶段？ A: 成立阶段 B: 规范化阶段 C: 震荡阶段 D: 调整阶段
- 护理团队发展的第一阶段是（） A: 震荡阶段 B: 规范阶段 C: 形成阶段 D: 调整或解散阶段
- 在哪一个团队建设阶段，团队成员之间会最常发生冲突？（） A: 解散阶段 B: 规范阶段 C: 震荡阶段 D: 组建阶段
- 任何项目团队的建设和发展都需要经历（）阶段。 A: 形成阶段 B: 震荡阶段 C: 规范阶段 D: 辉煌阶段