招聘工作的主要内容一般包括（）。
A: 招聘决策
B: 人员招募
C: 人员甄选
D: 人员录用
E: 招聘评估
A: 招聘决策
B: 人员招募
C: 人员甄选
D: 人员录用
E: 招聘评估
举一反三
- 【单选题】护士招聘工作的一般步骤为 A. 招聘决策-人员招聘-人员甄选-录用决策-招聘工作评估 B. 招聘决策-人员甄选-人员招聘-录用决策-招聘工作评估 C. 人员招聘-人员甄选-招聘决策-录用决策-招聘工作评估 D. 人员甄选-人员招聘-招聘决策-录用招聘-招聘工作评估 E. 招聘工作评估-人员招聘-招聘决策-人员甄选-录用招聘
- 招聘工作的主要内容一般包括（ ）。 A: 招聘决策 B: 人员甄选 C: 人员招募 D: 招聘评估
- 招聘实施阶段是整个招聘工作的核心，主要包括（ ）。 A: 招募、甄选、录用 B: 计划、甄选、评估 C: 招募、录用、评估 D: 甄选、录用、评估
- 招聘的一般程序是() A: 招募-甄选-录用-评估 B: 招募-评估-甄选-录用 C: 人员需求预测-人员选聘-人员考评-人员培训-保持人员配备的动态平衡 D: 人员需求预测-人员选聘-保持人员配备的动态平衡
- 下列选项中,正确的招聘工作程序是() A: 确定招聘需求-制定招聘计划-甄选-招募-录用-效果评估 B: 确定招聘需求-制定招聘计划-招募-甄选-效果评估-录用 C: 确定招聘需求-制定招聘计划-甄选-招募-效果评估-录用 D: 确定招聘需求-制定招聘计划-招募-甄选-录用-效果评估