20世纪50年代管理大师（）第一次正式提出“人力资源管理”这一概念。

2021-04-14

答案：

彼德·德鲁克

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（）第一次提出了人力资源的概念、战略性人力资源管理和参与式管理的观点，应当被视为人事管理以及现代人力资源管理的奠基人之一。
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下列有关人力资源管理概念的描述中，错误的是（） ①这一概念首先由彼得﹒德鲁克大师提出 ②随着人力资源管理理论和实践的不断发展，对这一概念的理解和解释也出现了各种不同的流派和类别 ③人力资源管理和人事管理是完全不同的概念，两者毫无关系 ④人力资源管理就是通过对人力资源的管理来实现组织的目标 ⑤人力资源管理就是与人有关的制度和政策等 A: ①②③④ B: ①③ C: ②④ D: ②③④⑤
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目前大家公认的现代人力资源概念，是由管理大师彼得·德鲁克(PeterDrucker)于1954年在其名著《管理实践》一书中首先提出并正式加以明确界定的。()
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人类基因组计划的提出 A: 20 世纪 50 年代 B: 20 世纪 60 年代 C: 20 世纪 70 年代 D: 20 世纪 80 年代 E: 20 世纪 90 年代
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社会学家怀特·巴克在《人力资源功能》一书中提出()受理的普通职能。 A: 人本管理 B: 全面质量管理 C: 目标管理 D: 人力资源管理

20世纪50年代管理大师（ ）第一次正式提出“人力资源管理”这一概念。