"为什么要该指标，不要该指标可以吗？"等问题属于绩效指标库的（）内容。
A: 指标定义
B: 数据来源
C: 设定目标
D: 计分方式
A: 指标定义
B: 数据来源
C: 设定目标
D: 计分方式
举一反三
- 绩效计划主要包括考核指标、指标定义、指标权重、衡量方法、预期目标、评分办法、评估周期、数据来源等。
- 商品采购绩效指标设定包括的内容有（）。 A: 选择合适的衡量指标 B: 制定绩效制度 C: 确定绩效指标要符合有关原则 D: 绩效指标的目标值要充分考虑
- 根据绩效评价的内容，绩效指标可以分为 A: 行为导向的绩效指标 B: 结果导向的绩效指标 C: 特质导向的绩效指标 D: 态度导向的绩效指标
- 按测度目标层次划分，绩效指标可以分为()。 A: 可持续性指标 B: 产出指标 C: 成果指标 D: 影响指标
- 在绩效考核中目标设定原则以称为SMART原则，其中M是指（） A: 绩效指标应是具体的 B: 绩效指标应可量化、可衡量 C: 绩效指标是可以实现的 D: 绩效指标是切合实际的