师徒传承法也叫师傅带徒弟、学徒工制、个别指导法，其优点有（ ）。
A: 在师傅指导下开始工作，可以避免盲目摸索
B: 有利于尽快融入团队
C: 可以消除刚刚进入工作的紧张感
D: 有利于传功优良工作作风的传递
E: 可以从指导者那里获取丰富的经验
A: 在师傅指导下开始工作，可以避免盲目摸索
B: 有利于尽快融入团队
C: 可以消除刚刚进入工作的紧张感
D: 有利于传功优良工作作风的传递
E: 可以从指导者那里获取丰富的经验
举一反三
- 下列哪项不属于师徒传承法的优点()。 A: 避免徒弟盲目摸索 B: 有利于徒弟快速融入团队 C: 消除徒弟刚进入工作的紧张感 D: 师傅可以减轻负担
- 个别指导法的优点包括（）。 A: 新员工在师傅指导下开始工作，可以避免盲目摸索 B: 有利于新员工尽快融入团队 C: 可以消除刚从高校毕业的学生进入进工作的紧张情绪 D: 有利于企业传统优良工作作风的传承 E: 新员工可从指导人处获取丰富的经验和技术
- 个别指导法的优点包括（）。 A: 新员工在师傅指导下开始工作，可以避免盲目摸索 B: 有利于新员工尽快融人团队 C: 可以消除刚从高校毕业的学生进入进工作的紧张情绪 D: 有利于企业传统优良工作作风的传承 E: 新员工可从指导人处获取丰富的经验和技术
- 个别指导法的优点包括（）。 A: 新员工在指导者的指导下开始工作，可以避免盲目摸索 B: 有利于新员工尽快融入团队 C: 可以消除刚从学校毕业的学生进入工作的紧张情绪 D: 有利于企业优良传统及工作作风的传递 E: 新员工可从指导者处获取丰富的经验
- 师徒传承法的优点描述中，（ ）是不正确的。 A: 在师傅的指导下，徒弟可以避免盲目摸索 B: 有助于徒弟尽快融入团队 C: 可以消除徒弟刚工作时的紧张感 D: 可以避免不合理操作习惯的模仿