关于团队合作培训，下列说法错误的是（）
A: 团队合作培训属于拓展性的培训
B: 团队合作能为员工个人带来知识和成功感
C: 团队合作培训的核心在于学员互相交流与讨论
D: 考试是检验团队合作成果的标准
A: 团队合作培训属于拓展性的培训
B: 团队合作能为员工个人带来知识和成功感
C: 团队合作培训的核心在于学员互相交流与讨论
D: 考试是检验团队合作成果的标准
D
举一反三
- 团队合作能力的提升途径，从外部培训上包括（）。 A: 团队式培训 B: 交叉培训 C: 仿真培训 D: 元认知培训
- 团队合作能力的培训方法有（）。 A: 团队式培训 B: 交叉培训 C: 基于仿真系统的培训 D: 基于元认知的培训
- 适合提高团队合作能力的培训方法是（） A: 讲授法 B: 拓展训练 C: 角色扮演 D: 网络培训
- 团队合作的意义和作用有（） A: 团队合作可以激发竞争意识X B: 队合作可以增强团队凝聚力 C: 团队合作可以提高团队工作效率 D: 个人成功离不开团队合作
- 与日常运营组织员工的培训不同，项目团队成员培训主要是 A: 长期培训 B: 短期培训 C: 系统化培训 D: 合作能力培训
内容
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适合提高团队合作能力的培训方法是（） A: A讲授法 B: B拓展训练 C: C角色扮演 D: D网络培训
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有关护理团队合作描述正确的是 A: 团队合作不能提高护理组织效能 B: 团队合作无助于护士个人的发展 C: 团队合作不能增加护士组织归属感 D: 团队合作需要团队中所有人的支持 E: 好的团队不会产生疲惫感
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团队成员的个人素质会影响团队合作能力，团队合作能力有利素质的是()。
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为了与客户团队进行有效的合作，咨询师可以? 与客户团队一起实施方案|对口培训客户团队|领导方案的实施|让客户参与工作
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（ ）是团队合作的基础和前提，互信能够提高团队合作