关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-07-23 绩效评价系统对员工的行为引导作用体现在 A: 评价主体对评价对象有引导作用 B: 评价方法对评价对象有引导作用 C: 评价周期对评价对象有引导作用 D: 评价指标对评价对象有引导作用 E: 评价标准对评价对象有引导作用 绩效评价系统对员工的行为引导作用体现在A: 评价主体对评价对象有引导作用B: 评价方法对评价对象有引导作用C: 评价周期对评价对象有引导作用D: 评价指标对评价对象有引导作用E: 评价标准对评价对象有引导作用 答案： 查看 举一反三 绩效评价系统对员工的行为引导作用体现在 A: 评价方法 B: 评价周期 C: 评价标准 D: 评价指标 E: 评价主体 绩效评价系统从哪几个方面对员工的行为起引导作用 A: 评价主体 B: 评价周期 C: 评价标准 D: 评价指标 学习评价对现实学习活动具有 A: 定向和引导作用 B: 没有作用 C: 负面作用 D: 都不是 静态评价就是对评价对象()进行评价。 班级管理评价在班级管理过程中的作用有 A: 引导作用 B: 诊断作用 C: 反馈作用 D: 促进作用
