领导工作是一种行为活动，领导工作成功的关键在于
举一反三
- 领导工作是一种行为活动,领导工作成功的关键在于 A: 精打细算、善于沟通、善于激励 B: 于沟通、善于激励、善于用人 C: 精打细算、善于激励、善于用人
- 领导工作是一种专业化的社会分工，但领导不是一种职业行为。（）
- 领导的行为、行动能否产生预期的效能或效果，取决于() A: 领导者、被领导者、领导风格 B: 领导者、被领导者、领导工作情境 C: 领导者、领导风格、领导工作情境 D: 领导风格、被领导者、领导工作情境
- （）是领导工作的创新和对创新工作有效领导内容的总和。
- 领导工作是一种行为活动，领导工作成功的关键在于（ ） A: 结构设置、部门划分、普遍性 B: 选人、评人、育人、留人 C: 精打细算、善于激励、善于用人 D: 协调、监督、分析反馈、调整