委托职业介绍机构属于内部招聘方法。
举一反三
- 下列属于外部招聘方法的有 A: 校园招聘 B: 委托职业介绍机构 C: 广告招聘 D: 工作轮换
- 在下列企业常见的招聘方法当中，哪一种专门为企业招聘高级人才和特殊人才，而且招聘费用相对昂贵（） A: 熟人介绍 B: 职业介绍机构 C: 职业招聘人员 D: 求职者登记
- 人员招聘的渠道主要有（）。 A: 广告招聘 B: 校园招聘 C: 熟人推荐 D: 职业介绍机构 E: 内部选聘
- 在职业介绍中，职业介绍机构应主动进行人职匹配，才能更好地体现服务宗旨。下列具体业务中，不属于“职业介绍机构人职匹配”形式的是（） A: 推荐岗位 B: 用人推荐 C: 委托招聘 D: 现场招聘服务
- 匹配推荐是职业介绍的核心环节，其中入职匹配可以采取职业介绍机构入职匹配形式，以下属于职业介绍机构入职匹配的具体业务的是（） A: 推荐岗位业务 B: 用人推荐业务 C: 专场招聘服务业务 D: 委托招聘业务 E: 猎头业务