职能型组织结构形式明显的缺点是()
A: 背离了统一指挥原则
B: 加重了上层主管人员的负担
C: 不利于发挥职能机构的作用
D: 不适应管理专业化的要求
A: 背离了统一指挥原则
B: 加重了上层主管人员的负担
C: 不利于发挥职能机构的作用
D: 不适应管理专业化的要求
举一反三
- 职能制明显的缺点是______ A: 破坏了统一领导的原则 B: 加重了上层主管人员的负担 C: 不利于发挥职能机构的作用 D: 不适应管理专业化的要求
- A．下列哪些是职能型组织结构的缺点 ( ) A． B． C． D ． A: 多头领导，不利于组织统一指挥 B: 职能机构横向联系不够 C: 当环境变化时适应性有局限 D: 能发挥职能机构专业管理作用 E: 减轻上层管理者的负担
- 职能型组织结构的优点有( )。 A: 充分发挥职能机构专业管理的作用 B: 减轻了上层主管人员的负担 C: 部门问易于协调 D: 适应外部环境发展变化能力强 E: 有利于培养上层主管人员
- 职能型组织结构的优点是（）。 A: 发挥专业管理的作用 B: 减轻了上层主管人员的负担 C: 有利于统一指挥 D: 各部门横向联系较好 E: 对环境的适应性较强
- 按职能分工实行专业化管理，在上层主管下面设立职能机构和人员，各职能机构在自己业务范围内可以向下级下达命令和指示，直接指挥下属的组织结构被称为（ ）？ A: 直线型组织结构 B: 职能型组织结构 C: 直线职能型 D: 事业部制