以下不属于护理管理发展趋势的是
A: 管理队伍专业化
B: 管理手段信息化
C: 工作时间弹性化
D: 人才培养国际化
E: 人力使用科学化
A: 管理队伍专业化
B: 管理手段信息化
C: 工作时间弹性化
D: 人才培养国际化
E: 人力使用科学化
举一反三
- 护理管理的发展趋势包括（ ） A: 管理队伍专业化 B: 管理手段信息化 C: 管理方式弹性化 D: 人才培养国际化和精准化 E: 护理人力使用科学化
- 下面符合护理管理发展趋势的是（）。 A: 管理思想的多元化 B: 管理队伍的专业化 C: 人力使用的科学化 D: 管理方法的弹性化 E: 管理手段的信息化
- 下面不符合护理管理发展趋势的是 ( ) A: 管理思想的多元化 B: 管理队伍的专业化 C: 管理方法的弹性化 D: 管理手段的信息化
- 现代管理的发展趋势 A: 战略化趋势 B: 信息化趋势 C: 人性化趋势 D: 弹性化趋势
- 管理发展的总体趋势表现在（） A: 管理理念的人本化 B: 管理手段的柔性化 C: 管理运作的虚拟化 D: 管理手段的多样化 E: 管理理念的科学化