我国人才发展的深层次问题亟待解决，下列选项中不属于我国人才发展中问题的是：()
A: 高层次创新型人才匮乏
B: 人才创新能力不强
C: 人才结构和布局不合理
D: 人才基础资源不足
A: 高层次创新型人才匮乏
B: 人才创新能力不强
C: 人才结构和布局不合理
D: 人才基础资源不足
D
举一反三
- 影响制约我国人才发展的不利因素主要有（） A: 一高层次创新型人才匪乏 B: 人才创新创业能力不强 C: 人才结构和布局不尽合理 D: 人才发展体制机制障碍尚未消除 E: 人才资源开发投入不足
- 我国人才工作现状同新形势、新任务还不适应，主要表现在（）。 A: 人才总量相对不足，结构不够合理 B: 人才创新能力亟待提高 C: 人才工作的制度和机制不够健全 D: 人才的积极性、主动性、创造性还没有得到充分发挥
- 我国人才队伍建设的主要问题（） A: 初中级人才多 B: 创新人才少 C: 理论人才多 D: 新兴学科人才少
- 我国人才工作现状同新形势、新任务还不适应，主要表现在（）。 A: A人才总量相对不足，结构不够合理 B: B人才创新能力亟待提高 C: C人才工作的制度和机制不够健全 D: D人才的积极性、主动性、创造性还没有得到充分发挥
- 我国加快人才创新能力建设，存在的问题是（）。 A: 缺乏国际一流人才 B: 高层次创新型人才回国少 C: 高等教育培养水平不高 D: 高层次创新型科技人才少，高层次人才创业少
内容
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（ ）是第一要务，（ ）是第一资源，（ ）是第一动力。 A: 创新 改革 人才 B: 创新 人才 改革 C: 发展 人才 创新 D: 发展 创新 改革
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我国专业技术人才队伍建设的主要问题包括（)。 A: 高层次创新人才严重匮乏 B: 科技创新人才结构失衡 C: 专业技术人才供给与经济发展需求脱节 D: 创新产出转化不足 E: “以人为本”的观念仍未完全树立
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以下哪些不是人才结构不合理的表现？（） A: 知识技能结构不合理，创业人才、技能型实用人才不足 B: 知识结构不合理，基础研究人才缺乏 C: 层级结构不合理，顶尖人才匮乏 D: 层级结构不合理，技术类工人缺乏
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我国中高层次的人才严重短缺,社会对高层次的()、()和()人才的需求日益迫切,呈现出对人才结构需求层次重心上移的趋势
- 4
创新型人才就是具有创新精神和创新能力的人才。()